Audyt e-learningu i rekomendacje LMS
Analiza narzędzi, kompetencji i potrzeb w organizacji.
1 280 zł
Strategia e-learningu
Platformy zdalnego nauczania dopasowane do procesów zespołów
Pomagamy organizacjom budować środowiska edukacyjne, które są spójne z kulturą pracy, mierzalne i wygodne w codziennym użyciu. Od analizy potrzeb, przez wdrożenie, aż po stałe wsparcie.
Pracujemy w modelu projektowym i abonamentowym, dzięki czemu koszty są przewidywalne. Skonfiguruj wycenę
Mapa potrzeb zanim wybierzesz platformę
Najpierw mapujemy proces szkoleniowy i to, jak dziś przekazywana jest wiedza. Dzięki temu wybór platformy wspiera cele biznesowe, a nie tylko funkcje techniczne.
Diagnostyka procesów i ról
Identyfikujemy role, ścieżki rozwoju i miejsca, w których pojawiają się opóźnienia. To fundament dla architektury kursów i automatyzacji raportów.
W tym etapie powstaje szczegółowy plan integracji z narzędziami już używanymi w firmie.
Model pracy, który przyspiesza wdrożenie
Dzielimy projekt na krótkie sprinty, aby interesariusze mogli testować kolejne wersje. Dzięki temu platforma startuje szybciej i nie wymaga kosztownych poprawek.
Po uruchomieniu utrzymujemy platformę w stałej gotowości i monitorujemy wykorzystanie.
Usługi i ceny w złotówkach
Każda usługa ma jasny zakres, a wycena jest oparta o realne potrzeby programu rozwojowego.
Wdrożenie platformy i konfiguracja ról
Uruchomienie środowiska, struktura kursów, uprawnienia.
4 960 zł
Integracje i raportowanie postępów
Łączenie z HR, CRM i budowa pulpitów wskaźników.
3 740 zł
Opieka abonamentowa i rozwój treści
Stałe wsparcie, aktualizacje i analiza zaangażowania.
2 380 zł / mies.
Jak działa nasz model biznesowy
Prowadzimy projekt od strategii do uruchomienia, a następnie wspieramy rozwój platformy w modelu abonamentowym. Dzięki temu klient płaci za realne efekty: wdrożenie, integracje, rozwój treści i opiekę techniczną.
Jeśli potrzebujesz tylko konsultacji lub audytu, pracujemy też jednorazowo.
Głosy zespołów, które wdrożyły naukę zdalną
Opinie pojawiają się po wdrożeniu, gdy platforma faktycznie wspiera rozwój pracowników.
„Najbardziej pomogło nam uporządkowanie ścieżek szkoleniowych. Raporty są czytelne.”
Joanna, HR Manager„Wdrożenie było przewidywalne, a wsparcie po starcie daje komfort zespołowi IT.”
Paweł, Kierownik ds. rozwoju„Cenimy jasny model współpracy i to, że wszystko jest opisane w jednym planie.”
Karolina, Learning LeadFormularz zapytania o usługę
Najpierw wybierz usługę, potem podaj dane, abyśmy mogli przygotować odpowiedź.
Co otrzymasz po wysłaniu formularza
Odpowiemy z planem wdrożenia, wstępną wyceną i propozycją harmonogramu.
Jeśli wolisz rozmawiać w pierwszej kolejności, napisz wiadomość na adres [email protected] lub odwiedź stronę z danymi kontaktowymi.